Liderazgo de Proyectos

1-17 Liderazgo de Proyectos

Liderazgo de Proyectos

 

Este programa está dirigido a mejorar la Dirección y el Liderazgo de Proyectos, haciendo especial énfasis en la importancia de la planificación del proyecto, identificación de las tareas a realizar por nosotros mismos y por otras personas y traspaso adecuado del proyecto a su finalización, así como la búsqueda de indicadores de éxito del mismo. Todo ello se trabajará con un enfoque muy práctico que permita su aplicación inmediata.

Duración: 15 horas lectivas

Objetivos:

  • Conocer y utilizar las diferentes Metodologías y herramientas para el desarrollo de un plan integral de Proyecto
  • Elaborar la documentación y utilizar las técnicas más adecuadas para liderar y dirigir sus diferentes proyectos
  • Conocer las competencias y habilidades necesarias para realizar una adecuada planificación, control, desarrollo y evaluación de los proyectos
  • Mejorar la comunicación, gestión y organización adecuada del equipo de proyecto
  • Ver los puntos Clave en Definición y Análisis del Proyecto
  • Cómo agilizar la planificación y el seguimiento del estado del proyecto
  • Planificar para garantizar los “timmings” del Proyecto
  • Mejorar la Eficiencia y la Eficacia en la Gestión de proyectos. Optimización de la Gestión del proyecto

Metodología:

Para aprender a desarrollar los conceptos propios de la Gestión de Proyectos es esencial trabajar con Metodologías que utilicen al máximo las 3 formas de aprendizaje que tenemos las personas: la Visual, la Auditiva y la Kinestésica.

Es un Curso totalmente práctico en el que se utilizarán dos Metodologías Innovadoras: Para aprender a desarrollar los conceptos propios de la Gestión de Proyectos es esencial trabajar con Metodologías que utilicen al máximo las 3 formas de aprendizaje que tenemos las personas: la Visual, la Auditiva y la Kinestésica.

Es un Curso totalmente práctico en el que se utilizarán dos Metodologías Innovadoras: Visual Thinking y Lego Serious Play, que permite que los participantes utilizan las 3 formas de aprendizaje, a la vez que la formación se hace más entretenida, más visual y se mejora el aprendizaje, anclando mejor los conceptos al crearlos y testarlos.

Los participantes aprenderán desarrollando casos reales y utilizando la Metodología LSP para visualizar como evoluciona el proyecto “en la realidad”.

Estudiaremos casos de éxito y fracaso reconocido para establecer los aprendizajes clave que han hecho posible la consecución o no de resultados.

Los participantes, a través de casos reales, determinarán las mejores prácticas para aplicar en sus proyectos diarios.

Contenido:

        1. El Liderazgo y Dirección de Proyectos Efectivo y Eficiente.
          • Introducción
          • Visión general del Ciclo de Vida de un Proyecto. Técnica del Embudo
          • Práctica de los conceptos clave relacionados con la Gestión de Proyectos. Importancia de los proyectos. Cultura de la gestión de proyectos
          • Fase I Definición
          • Fase II Fase de Organización ¿Quiénes?
          • Fase III Fase de Planificación ¿Cómo? ¿Cuándo? ¿Cuánto?
        2. La Implementación
          • Fase de Ejecución
          • Fase de Seguimiento
          • Fase de Cierre
        3. Competencias Transversales en la Gestión de Proyectos
          • La Influencia en la Gestión de Proyectos
          • La Negociación en Proyectos
          • La importancia de la Comunicación. Comunicación efectiva

4. Conclusiones, Sugerencias y Evaluación del Curso

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